CHI TIẾT CÔNG VIỆC

• Thiết lập, duy trì và tối ưu hóa CI/CD pipelines để tự động hóa quá trình build, test và deploy.
• Quản lý, vận hành và tối ưu hạ tầng Cloud (AWS, GCP, Azure) bằng Infrastructure as Code (IaC).
• Xây dựng, triển khai và tối ưu Docker, Kubernetes (EKS, GKE, AKS) để đảm bảo scalability.
• Thiết lập hệ thống monitoring & logging với Prometheus, Grafana, ELK Stack, Datadog.
• Đảm bảo bảo mật hệ thống: quản lý IAM, bảo vệ API endpoints, tối ưu bảo mật ứng dụng.
• Tối ưu hóa hiệu suất hệ thống: scaling, load balancing, caching strategies.
• Xây dựng và duy trì các chiến lược backup & disaster recovery để đảm bảo tính liên tục của hệ thống.
• Hỗ trợ và phối hợp với team phát triển để cải thiện performance & reliability của ứng dụng.
• Nâng cao tự động hóa và cải tiến liên tục trong quy trình DevOps.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên nghành CNTT, ĐTVT hoặc liên quan.
• Từ 3 năm kinh nghiệm làm việc với DevOps/SRE, vận hành hệ thống lớn.
• Có kinh nghiệm làm việc trong mô hình Agile/Scrum là một lợi thế.
• Hệ điều hành: Thành thạo Linux, networking, bảo mật hệ thống.
• CI/CD Pipelines: Có kinh nghiệm thiết lập Jenkins, GitHub Actions; GitLab CI/CD, ArgoCD.
• Infrastructure as Code (IaC): Thành thạo Terraform, Ansible
• Containerization & Orchestration: Sử dụng tốt Docker, Kubernetes (Helm, Operators, Kustomize).
• Monitoring & Logging: Kinh nghiệm với Prometheus, Grafana, ELK Stack, Datadog.
• Scripting & Automation: Thành thạo một trong các ngôn ngữ Bash, Python, Go để tự động hóa tác vụ.
• Bảo mật hệ thống: Quản lý IAM, secrets management (Vault, AWS Secrets Manager), API security.
• Đã từng triển khai hạ tầng Cloud (AWS, GCP, Azure) là một lợi thế.

QUYỀN LỢI

• Gói thu nhập năm tương xứng với năng lực (13 tháng lương, nghỉ mát...).
• Cơ hội làm việc và phát triển tại FPT, Công ty tiên phong chuyển đổi số và dẫn đầu về tư vấn, cung cấp, triển khai các dịch vụ, giải pháp công nghệ - viễn thông.
• Được đào tạo nghiệp vụ và kỹ năng liên tục, được tham gia các chương trình huấn luyện chuyên nghiệp.
• Môi trường làm việc công bằng, minh bạch, thân thiện, cởi mở, năng động và trẻ trung. Cơ sở vật chất, công cụ làm việc hiện đại, tiện nghi, ứng dụng công nghệ, chuyển đổi số toàn trình.
• Văn hóa doanh nghiệp đa dạng, phong phú; các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần Cán bộ nhân viên và người thân, Teambuilding, Ngày hội văn hóa, các Câu lạc bộ, Nghỉ hè,....
• Tham gia đầy đủ các chế độ theo Luật lao động hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN, ngày phép); Khám sức khỏe định kỳ, nghỉ hè hàng năm; Gói bảo hiểm sức khỏe chuyên biệt FPT Care (ngân sách >65 triệu/năm/cán bộ nhân viên dành cho việc khám và chữa bệnh Nội, Ngoại trú).

THÔNG TIN THAM KHẢO

• FPT Telecom không thu bất kỳ chi phí nào của Ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng.

• Tìm hiểu về FPT Telecom tại đây
• Quy trình tuyển dụng tại FPT tại đây

NƠI LÀM VIỆC