Vị Trí Tuyển Dụng

    BACK-END DEVELOPER (LEADER)

    Thanh Xuân, Hà Nội

    • Số lượng cần tuyển: 1
    • Loại hình công việc: Toàn thời gian
    • Đơn vị quản lý: GTel ICT
    • Mức lương: 40000000 - 60000000 VND
    • Hạn nộp hồ sơ:

      10-08-2026

    CHI TIẾT CÔNG VIỆC

    • Dẫn dắt nhóm developer thực hiện các module/phân hệ được giao.
    • Phân tích yêu cầu, thiết kế giải pháp kỹ thuật và phân rã task cho đội phát triển.
    • Trực tiếp tham gia coding các chức năng quan trọng, phức tạp.
    • Review code, kiểm soát chất lượng source code, coding convention và technical debt.
    • Phối hợp với PM, BA, Tester, DevOps, DBA để xử lý yêu cầu, lỗi và triển khai hệ thống.
    • Hỗ trợ estimate, phân công công việc và theo dõi tiến độ phát triển.
    •  Xử lý sự cố kỹ thuật, tối ưu hiệu năng API, database và luồng xử lý nghiệp vụ.
    • Hướng dẫn, hỗ trợ Middle/Junior Developer trong quá trình thực hiện dự án.
    • Cập nhật tài liệu kỹ thuật, tài liệu API và tài liệu bàn giao khi cần.
    • Chịu trách nhiệm về tiến độ, chất lượng kỹ thuật và khả năng vận hành của module được giao.
       

    YÊU CẦU CÔNG VIỆC

    • Có kinh nghiệm phát triển phần mềm backend từ 5 năm trở lên, ưu tiên ứng viên đã từng đảm nhiệm vai trò Senior Developer, Dev Lead hoặc tương đương.
    • Thành thạo Java, Spring Boot, RESTful API, JPA/JDBC, SQL và làm việc tốt với Oracle/PostgreSQL.
    • Có khả năng phân tích yêu cầu, thiết kế kỹ thuật ở mức module/phân hệ và phân rã công việc cho developer.
    • Có kinh nghiệm review code, kiểm soát chất lượng source code, tối ưu hiệu năng và xử lý technical debt.
    • Nắm vững quy trình phát triển phần mềm, Git workflow, CI/CD cơ bản và phối hợp triển khai hệ thống.
    • Có tư duy hệ thống, hiểu luồng nghiệp vụ, dữ liệu, transaction và tích hợp giữa các phân hệ.
    • Có khả năng dẫn dắt nhóm developer, hỗ trợ Middle/Junior, kiểm soát tiến độ và chất lượng công việc.


     

    QUYỀN LỢI

    • Gói thu nhập hấp dẫn theo năng lực ứng viên (Lương tháng 13 + lương kinh doanh hàng năm). Mức thu nhập tháng hấp dẫn từ 50M-70M
    • Cơ chế BHXH theo quy định của luật lao động
    • Phụ cấp trang phục lên tới 5M/năm
    • Thưởng các ngày lễ: 2/9, tết Trung Thu, tết Thiếu nhi, 30/4-1/5.....
    • 12 ngày phép/năm, được quy đổi thành tiền mặt nếu chưa dùng hết phép
    • Tham gia các hoạt động gắn kết: Team building, nghỉ mát....
    • Lộ trình thăng tiến rõ ràng, nhiều cơ hội phát triển và tích lũy kiến thức từ các dự án lớn.

    THÔNG TIN THAM KHẢO

    NƠI LÀM VIỆC
    - Thanh Xuân, Hà Nội

    THÔNG TIN LIÊN HỆ

    Thông tin liên hệ: Phùng Thị Thùy Dung
    Email: dungptt13@fpt.com
    Điện thoại cố định: 02473002222
    Điện thoại di động: 0944561192
    share
    Job tag:

    GTel ICT


     GTEL ICT mang trong mình sứ mệnh là đơn vị tiên phong, đi đầu trong xây dựng giải pháp ứng dụng công nghệ thông tin, truyền thông hiện đại vào sản xuất kinh doanh, tạo ra chuỗi sản phẩm, giải pháp có giá trị vượt trội về sức cạnh tranh trên thị trường; và đáp ứng các yêu cầu chuyên môn, nghiệp vụ chuyên biệt trong công cuộc chuyển đổi số Quốc Gia.

    094.46.65.172