CHI TIẾT CÔNG VIỆC

Thiết kế kiến trúc "Phễu nội dung" tổng thể xuyên suốt hành trình khách hàng nhằm thúc đẩy thị phần Internet và hệ sinh thái dịch vụ.

• Khai thác và sử dụng linh hoạt các "Hero Content" để tạo luồng phễu thu hút (Như Ngoại Hạng Anh; Camera Cloud;…)
• Sáng tạo và chuẩn hóa thông điệp truyền thông đa lớp cho từng giai đoạn: Awareness, Consideration và Conversion. Phát triển Kênh & Nuôi dưỡng Khách hàng.
• Quy hoạch và trực tiếp vận hành hệ thống kênh vệ tinh để engage khách hàng (Fanpage chuyên đề, Group cộng đồng, Zalo OA, Email...).
• Xây dựng chuỗi kịch bản nuôi dưỡng, giữ nhiệt cộng đồng và liên tục tạo ra các điểm chạm để khai thác giá trị trọn đời của khách hàng Vận hành Chiến dịch & Tối ưu Chuyển đổi Kiểm soát toàn bộ các chiến dịch tăng trưởng, chịu trách nhiệm trực tiếp về các chỉ số KPI (Bán mới; bán thêm, bán chéo,…) Thực hiện A/B Testing liên tục trên các kênh phân phối, landing page, và thông điệp truyền thông để tối đa hóa tỷ lệ chốt sale và giảm thiểu chi phí trên mỗi chuyển đổi (CPA). Hợp tác Liên phòng ban & Quản trị Dữ liệu.
• Phối hợp đồng bộ với đội ngũ nội bộ cùng phòng ban và các phòng ban liên quan để đảm bảo chiến dịch được triển khai thông suốt từ nội dung, kỹ thuật đến vận hành.
• Phân tích dữ liệu hành vi người dùng, đánh giá hiệu quả kênh và điều chỉnh chiến dịch để đảm bảo bám sát mục tiêu kinh doanh.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm thực chiến ở vị trí Growth Marketing, Campaign Management hoặc Content Marketing Manager.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành Viễn thông, OTT, …
• Có track record thành công trong việc xây dựng cộng đồng, phát triển hệ thống Fanpage/Kênh mạng xã hội và vận hành các chiến dịch có lượng traffic lớn. Kỹ năng cốt lõi:
• Content & Channel Master: Am hiểu tâm lý người dùng, có khả năng đóng gói thông điệp sắc bén và thiết kế phễu nội dung có tính chuyển đổi cao.
• Performance & OKR Mindset: Nhạy bén với số liệu thương mại, quen thuộc với văn hóa làm việc theo OKR và sẵn sàng chinh phục các mục tiêu tăng trưởng đầy tham vọng.
• Kỹ năng làm việc đa nhiệm, điều phối liên phòng ban xuất sắc và có tư duy giải quyết vấn đề linh hoạt.

QUYỀN LỢI

• Gói thu nhập hấp dẫn theo năng lực.
• Đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành.     
• Chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty đa dạng: Chăm sóc sức khỏe định kì hàng năm; Gói bảo hiểm sức khỏe chuyên biệt (FPT Care – Khám chữa bệnh miễn phí tại tất cả các bệnh viện); Các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần CBNV và Thân nhân...    
• Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở.      
• Cơ sở vật chất và công cụ làm việc hiện đại, tiện nghi, ứng dụng công nghệ, chuyển đổi số toàn trình.     
• Nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.           
• Văn hóa Doanh nghiệp đặc sắc, sinh động bậc nhất với nhiều các hoạt động hấp dẫn: tân binh, 72 giờ trải nghiệm, teambuilding, thi trạng, hội làng, hội diễn Sao Chổi, sinh nhật FPT, ngày 08/03, ngày 11/11,...    
• Hỗ trợ chi phí thi các chứng chỉ quốc tế.       
• Hoạt động xếp hạng và quy hoạch Cán bộ công nghệ cấp Tập đoàn FPT.     
• Tưởng thưởng cho 50 cá nhân xuất sắc nhất, tôn vinh và trao giải tại nước ngoài. 

THÔNG TIN THAM KHẢO

• Tìm hiểu về FPT Telecom tại đây
• Quy trình tuyển dụng tại FPT tại đây

NƠI LÀM VIỆC