CHI TIẾT CÔNG VIỆC
1. Phân tích & Đề xuất chính sách kinh doanh
- Theo dõi tình hình thị trường, hoạt động của đối thủ và kết quả kinh doanh để hỗ trợ đề xuất các chính sách, chương trình phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
- Phối hợp xây dựng, cập nhật và hoàn thiện các chính sách bán hàng, chương trình thúc đẩy doanh số và các cơ chế kinh doanh.
- Phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả và tác động của các chính sách/chương trình trước và sau khi triển khai.
- Tổng hợp thông tin và đề xuất các điều chỉnh nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh.
2. Phối hợp triển khai & Quản lý chính sách
- Soạn thảo, cập nhật và chuẩn hóa các tài liệu, chính sách và quy định liên quan đến hoạt động kinh doanh.
- Theo dõi tiến độ ban hành và triển khai các chính sách/chương trình; phối hợp với các đơn vị liên quan để đảm bảo thông tin được thống nhất và thực hiện đúng kế hoạch.
- Phối hợp với các bộ phận như Pháp chế, Tài chính - Kế toán, Kiểm soát nội bộ và các đơn vị kinh doanh trong quá trình xây dựng, rà soát và triển khai chính sách.
3. Quản lý dữ liệu & Cải tiến hoạt động
- Tổng hợp, cập nhật và quản lý dữ liệu liên quan đến chính sách và hoạt động kinh doanh.
- Xây dựng và chuẩn hóa hệ thống lưu trữ, tra cứu thông tin chính sách nhằm hỗ trợ việc khai thác và sử dụng dữ liệu hiệu quả.
- Chủ động ứng dụng các công cụ AI và công cụ số trong nghiên cứu, tổng hợp thông tin, phân tích dữ liệu và nâng cao hiệu suất công việc.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Thương mại, Tài chính, Luật Kinh tế hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có từ 02 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực như Commercial Operations, Business Operations, Sales Operations, Business Planning, Business Development, Business Analysis hoặc các vị trí liên quan.
- Có khả năng phân tích, tổng hợp thông tin và tư duy logic; ưu tiên ứng viên có khả năng làm việc với dữ liệu kinh doanh.
- Có kỹ năng soạn thảo văn bản, trình bày thông tin rõ ràng và logic.
- Thành thạo Microsoft Office, đặc biệt Excel và PowerPoint.
- Có khả năng sử dụng các công cụ AI để hỗ trợ tìm kiếm, tổng hợp, phân tích thông tin và nâng cao hiệu quả công việc.
- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp và làm việc với nhiều bộ phận tốt.
- Chủ động, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm và khả năng theo sát công việc đến cùng.
- Sẵn sàng đi công tác khi có yêu cầu.
QUYỀN LỢI
- Gói thu nhập tương xứng với năng lực (Thưởng lương tháng 13, lương kinh doanh).
- Chế độ nghỉ mát, du lịch hàng năm.
- Cơ hội làm việc và thăng tiến ở các vị trí cấp cao, manager tại Tập đoàn Công nghệ hàng đầu Việt Nam.
- Văn hóa Doanh nghiệp đặc sắc, sinh động bậc nhất với nhiều các hoạt động hấp dẫn: tân binh, 72 giờ trải nghiệm, teambuilding, thi trạng, hội làng, hội diễn Sao Chổi, sinh nhật FPT, ngày 08/03, ngày 11/11,...
- Chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty đa dạng: Chăm sóc sức khỏe định kì hàng năm; Gói bảo hiểm sức khỏe chuyên biệt FPT Care. Các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần CBNV và thân nhân...
- Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở cùng cơ sở vật chất và công cụ làm việc hiện đại, tiện nghi.
- Hưởng các gói ưu đãi cước khi sử dụng dịch vụ của FPT Telecom.
Thông tin tham khảo
-
Tìm hiểu về FPT Telecom
tại đây
-
Quy trình tuyển dụng tại FPT Telecom
tại đây
